Lean Operations Management
Wat is Lean Operations Management?
Lean Operations Management is het operationeel vertalen van strategie naar helder teamwerk. We stemmen doelen af tussen afdelingen, maken ze concreet per team en richten samenwerking zo in dat teams elkaar versterken, output verhogen en verspilling elimineren.
We bouwen een opvolgstructuur met korte, doelgerichte performance meetings, waarin teams voortgang sturen, hulp vragen en verbeteracties borgen. Waar nodig vullen we kennis aan met workshops rond lean-vaardigheden.
Dit is de basis van operational excellence: duidelijke doelen, zichtbaar gedrag en een strak ritme op de vloer.
Resultaat voor jouw organisatie
Autonomie en betere samenwerking:
- Heldere verwachtingen per team en gezamenlijke prioriteiten
- Minder afhankelijkheid, meer eigenaarschap en minder escalaties.
- Eén eenduidige structuur om afspraken te maken en hulp te organiseren.
Minder escalaties en meer delegeren
- Leidinggevenden delegeren met vertrouwen op teamkracht
- Voortgang visueel en bespreekbaar in elk overlegmoment.
- Focus op oplossingen in plaats van problemen doorschuiven.
Betere prestaties
- Sneller doelen halen, hogere output en kortere doorlooptijd.
- Hogere output door efficiëntere samenwerking
- Blijvend effect door standaardwerk, opvolging en continu verbeteren.
Voor wie is Lean Operations Management geschikt?
- Voor leiderschapsteams waar strategie onvoldoende landt op de werkvloer en die doelen eenduidig willen doorvertalen.
- Voor afdelingen met onderlinge afhankelijkheden en botsende prioriteiten die samenwerking willen stroomlijnen.
- Voor teamleiders en teams met wil om te verbeteren, maar zonder duidelijke structuur of kaders.
- Voor organisaties in groei of transitie waar ad-hoc oplossen moet plaatsmaken voor voorspelbare prestatieverbetering.
Onze aanpak in 4 stappen
Onze aanpak richt strategy deployment maakindustrie in van jaarprioriteiten naar concrete teamdoelen. In korte werksessies stemmen we doelen af over afdelingen, vertalen we ze naar KPI’s en standaardwerk, en zetten we een dagelijks performance ritme met dagstarts en weekoverleggen. Teams weten wat goed eruitziet, escaleren hulpvragen tijdig en borgen verbeteringen in de lijn. Zo ontstaat voorspelbare uitvoering met minder verliezen en meer eigenaarschap.
01. Afgestemde doelen stellen
Praktische sessies met het leiderschapsteam om organisatiedoelen te formuleren, gericht op samenwerking en strategy deployment.
02. Teamdoelen laten landen
Teamcoaching om doelstellingen te interpreteren, vertalen naar acties en afspraken met andere teams.
03. Structureel opvolgen
Een strak ritme van performance meetings, visuele voortgang en tijdige hulpvragen.
04. Lean-principes toepassen
Waarom kiezen voor onze aanpak?
- Strategie, leiderschap en teamwork zijn verbonden. Geen gaten meer tussen directiekamer en werkvloer.
- Silo’s doorbroken: teams werken aan gezamenlijke doelen, niet langs elkaar heen.
- Autonomie in de lijn: heldere kaders, coaching en minder escalaties.
- Blijvend resultaat: borging via standaardwerk en continu verbeteren.
Klaar voor voorspelbare prestaties op de werkvloer?
Met Lean Operations Management zet je vandaag de stap naar duidelijke doelen, sterke samenwerking en minder verliezen. In een korte belafspraak toetsen we jouw situatie en schetsen we het eerste verbeterritme.
15 min verkenning.
Geen verplichtingen.